どのような人材になりたいか

まずは、あなたがどのような人材になろうとしているのかを把握しておきましょう。お金を稼げる人材になりたい、なんて方もたぶんたくさんいらっしゃると思いますが、お金については務める会社にもよってくると思いますので、現在の仕事に対しての給料に不満があるのであれば、労働組合に訴えかけるか、会社を変えるしかありません。そうですね、残業手当が付くのであれば、残業しまくるなんてことも手のひとつかもしれません。しかし、これではあなたはきっと倒れてしまうでしょう。お金があっても使えないのではまったく意味がありません。上記の話は、無意味な努力、というよりも無駄に肩に力を入れているというところに、すっぽりと収まります。お金を稼げないところにいるのに、どうやってお金を稼げる人材になるのでしょう？この思いは、あなたにストレスを感じさせるだけです。こんなの本当の私ではない、こんなはずでは・・・なんてネガティブな妄想に繋がり、最終的にはうつ病にだってなってしまうことも考えられるのが、ストレスの恐いところです。まずは、あなたが「何のために」「どんな人材になりたいか」、これを元に現状での自分に足りていないもの、なることを邪魔する障害、を洗い出すのです。これを始めてやっと、あなた自身のプロデュースはスタートを切れるのです。ただし、絶対に忘れてはいけないことがあります。それは、あなたがなりたい人材が、求められている人材だとは限らないということです。求められる人材については別の項に記載しますが、あなたの道を貫くことだけが人材としてのレベルアップには成り得ないということは事実です。葛藤もあるでしょうが、己の意志を残すということは大変重要ではあります。それらも踏まえた上で、こちらの項では「なりたい人材」について書いていきます。

先日、お気に入りの池袋 風見鶏へ食事に行きました。

先日、お気に入りのLAPUTA the FLANDERS TALEへ食事に行きました。

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